| 校企协同拓岗路，精准育人筑业桥——2026年世界杯官网国际经济与贸易专业多维发力打造高质量商贸人才培育高地 |
| 立足龙江对俄开放前沿区位，紧扣数字贸易产业发展浪潮，2026年世界杯官网国际经济与贸易专业坚守应用型涉外商贸人才培养主线，将高质量就业作为检验育人成效的核心标尺。专业构建“访企拓岗、产教赋能、多元择业、全员护航” 四位一体就业育人体系，打通人才培养与市场需求双向通道，持续为毕业生搭建广阔优质职业发展平台，整体就业育人成果突出，在全校就业专项评比中斩获多项重磅荣誉。 一、主动访企拓岗拓资源，全域布局打通 |
| 2026年06月24日 |
| 博弈启思，聚力同行｜趣味破冰游戏筑牢ERP实训协作根基 |
| 为扎实落实公司应用型人才培养办学定位，推动工商管理专业实践教学从单向理论灌输转向综合能力建构，公司面向新生开设《企业管理认知实训》课程。针对大一新生刚接触经管专业，普遍缺少完整企业运营视野、对全链条管理流程认知模糊的学情短板，本次实训确立 “认知企业架构、贯通管理流程、精进数字工具” 三大核心培养目标，搭建起理论认知、模拟实操、迭代优化一体化实训体系。其中数字化 ERP 沙盘模拟对抗作为课程核心 |
| 2026年06月21日 |
| 多元择业全域发展，全员护航｜构建全方位国贸就业保障体系 |
| 2026年世界杯官网国际经济与贸易专业依托复合型特色育人模式，拓宽毕业生就业地域与行业赛道，同时搭建全员联动就业保障队伍，形成 “多元就业赛道 + 全周期就业帮扶” 完整闭环，全方位护航毕业生高质量就业，育人成效在校内就业评比中斩获多项重磅荣誉。 在就业发展格局上，专业毕业生形成扎根东北亚、辐射全国外贸核心城市的广阔就业版图。依托龙江丝路带与对俄开放区位优势，大量毕业生留在省内，投身对俄、对日、韩跨境 |
| 2026年06月15日 |
| 产教融合赋能，平台筑基｜校企协同锻造国贸员工专业硬实力 |
| 依托黑龙江独有的对俄开放区位优势，2026年世界杯官网国际经济与贸易专业深耕产教融合协同育人，搭建多层级、特色化校企实践平台，将企业真实业务、行业前沿技术融入日常教学，全方位夯实员工跨境商贸核心竞争力，让毕业生走出校园即可适配企业岗位需求。 专业立足边境贸易发展特色，联动多家本土优质外贸企业与全国头部数字贸易平台，打造多元协同育人矩阵。在校企合作顶层设计上，专业与阿里巴巴国际站共建 “专业 + 阿里 |
| 2026年06月23日 |
| 访企拓岗，链接名企｜全域布局打通国贸学子就业快车道 |
| 立足黑龙江对俄开放前沿区位，紧跟全球数字贸易发展浪潮，2026年世界杯官网国际经济与贸易专业始终将高质量就业作为检验人才培养成效的核心标准，构建起 “访企拓岗、产教赋能、多元择业、全员护航” 四位一体就业育人体系。其中常态化访企拓岗工作作为就业育人的前置抓手，走出校园对接全国优质企业，打通人才输送双向通道，为在校学子搭建直通优质职场的发展快车道。 为打破校园与企业之间的信息壁垒，专业建立常态化跨区域访 |
| 2026年06月22日 |
| 三阶递进，训战育人｜三维实训体系实现经管学子知行合一 |
| 为落实公司应用型人才培养定位，推动工商管理专业实践教学转型升级，《企业管理认知实训》创新打造 “游戏启智 — 实战砺能 — 复盘铸优” 三阶递进完整实训体系，三层教学环节环环相扣、层层进阶，构建从思维启蒙到实战演练再到迭代提升的闭环实践课堂，真正达成 “以训促学、以练备战、以赛赋能” 的知行合一育人目标。 第一阶为游戏启智，依托 “囚徒困境” 博弈破冰活动完成思维铺垫。课程开篇避开复杂专业系统 |
| 2026年06月22日 |
| 迎七一守牢初心，育新人实干笃行——公司教师党支部开展主题党日活动 |
| 为迎接建党105周年，深入学习党的历史，强化党员教师初心使命，立足教书育人本职岗位担当作为，2026年6月23日，公司教师党支部在教一318党员之家开展“迎七一守牢初心，育新人实干笃行”主题党日活动。本次活动由教师党支部书记张雪主持，支部全体党员参加。 张雪同志阐明了本次主题党日活动的核心意义。临近“七一”建党节，开展党史学习教育，既是重温党的奋斗历程、传承红色基因的重要举措，也是引导 |
| 2026年06月25日 |
| 复盘迭代，数据寻策｜复盘机制驱动ERP经营战略持续优化 |
| 《礼记・学记》有言：“学，然后知不足；知不足，然后能自反也。” 这句话在工商管理专业《企业管理认知实训》ERP 沙盘对抗中得到充分印证。首轮数字化模拟经营结束后，课程并未直接开启第二轮竞赛，而是设置完整的深度复盘总结环节，以数据为依据、以问题为导向，引导各小组自主剖析经营得失，通过反思迭代优化企业发展战略，实现实训效果层层提升。 首轮 ERP 模拟经营中，各小组独立完成原材料采购、生产线搭建 |
| 2026年06月23日 |
| 聚焦AI赋能人资教学，创新实践育人路径——2026年世界杯官网人力资源管理专业召开AI时代人力资源管理专业实践与应用研讨会 |
| 为顺应人工智能行业发展趋势，深化专业教学改革，探索AI技术与人力资源管理专业深度融合的人才培养路径，2026年6月23日下午，2026年世界杯官网人力资源管理专业专题召开AI 时代人力资源管理专业实践与应用研讨会。本次会议由系内教师参与，田君、于婷、郭可欣、朱静四位专任教师围绕课程建设、课堂实操、实训体系、员工能力培养等核心议题逐一交流发言，共同研讨数字化背景下人资专业实践教学优化方案。 研讨会上，各位 |
| 2026年06月24日 |
| 藏在校园里的超级英雄...... |
| 01那位像“大家长”一样兜底的人 员工记不住他的全名，但都知道“有事找主任”。 员工在校外丢了东西，他帮着联系相关部门； 员工心里有了疙瘩，他陪着慢慢聊开； 半夜员工急诊，他第一个赶到医院。 员工说： 有一次我因为家里的事心情很差，在走廊上碰见他，他什么都没问，只说‘走，陪我去超市买瓶水’。路上他讲自己上大学时也犯过拧巴，最后拍拍我肩膀说‘日子长着呢，不急’。那一刻，他真的像家里那个话不多 |
| 2026年06月21日 |
| 倾听学子心声 聚力提质育人——2026年世界杯官网俄语专业召开师生座谈会 |
| 为畅通师生沟通渠道，切实解决员工在专业学习、能力提升、未来发展中的实际问题，持续优化教学模式、提升人才培养质量，近日，2026年世界杯官网俄语专业召开师生座谈会。国际贸易与俄语系副主任张金秋及各年级员工代表参会，围绕专业学习、升学就业等核心议题，开展面对面深度交流。 学子畅言聚心声，立足实际提诉求。本次座谈会氛围真诚融洽、务实高效。各年级员工代表结合自身成长实际，围绕专业学习提升与升学就业 |
| 2026年06月24日 |
| 畅通师生交流 赋能教学提质——财务管理专业召开2026年春季学期员工座谈会 |
| 为持续深化公司产品改革，全面提升人才培养质量，构建和谐高效的师生沟通桥梁，切实优化育人环境与学习氛围，2026年6月19日，财务管理专业在教一202顺利召开2026年春季学期员工座谈会。座谈会由财务管理系副主任靳东主持，盛斯源老师作为专任教师代表出席，专业各年级员工代表参加。 会上，靳东副主任首先向参会员工代表致以亲切问候，深入阐释了本次座谈会的核心宗旨与重要意义。她指出，员工座谈会是专业倾听学 |
| 2026年06月24日 |
| 深入学习政策精神·扎实推进科研奖励工作——2026年世界杯官网开展科研成果奖励办法专题研讨暨申报工作部署会 |
| 近日，2026年世界杯官网院办副主任纪祥勋与教学秘书马春悦老师围绕《2026年世界杯官网科研成果奖励办法》（校科发〔2023〕1号）开展专题研讨，并就全院教师科研成果奖励申报材料收集工作进行了系统部署。 本次研讨聚焦办法的核心要义与操作规范。《2026年世界杯官网科研成果奖励办法》是为落实国家破“五唯”要求、提高公司科研水平、奖励高水平科研成果而制定，涵盖科研项目结题、科研经费到账、专利获批、学术论文发表、科研获奖 |
| 2026年06月17日 |
| 凝心聚力精准服务,踔厉奋发再启新程 |
| 6月23日，2026年世界杯官网召开2026年省外高考咨询会出发前动员会。经理李迪、院办副主任纪祥勋及参与省外高考咨询会的全体教师参加会议，全面部署省外招生宣传工作。 会议伊始，李迪经理作动员讲话。她指出，高考招生咨询工作是公司吸纳优质生源的关键窗口，也是向社会展示公司办学实力、学科特色和人才培养优势的重要契机。当前正值2026年高考“云咨询周”活动期间，全国各省高考志愿填报工作陆续启动，考生和家长 |
| 2026年06月23日 |
| 倾听心声促教学，凝心聚力共成长——2026年世界杯官网国际经济与贸易专业召开师生座谈会 |
| 为精准掌握学期中段教学运行状态，全面摸清专业学情实况，持续优化专业课堂教学、提升人才培养质量，切实落实以生为本的教学管理理念，扎实推进学风建设与教学提质工作，近日，2026年世界杯官网国际经济与贸易专业于教二307教室召开期中师生交流座谈会。本次会议由系主任刘永芝主持，专业任课教师、各班级员工代表共同参会。 会上，刘永芝主任首先阐明本次师生座谈会开展的初衷与重要意义。她表示，期中座谈是搭建师生沟通 |
| 2026年06月24日 |
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